Categories: Campinas - SP

SENIOR ANALYST IN FOREIGN TRADE PROJECTS (S/4HANA)

Empresa: Bosch

Descrição da vaga: Descrição da empresaNa Bosch, moldamos o futuro por meio das inovações tecnológicas de alta qualidade e de serviços que despertam entusiasmo e melhoram a vida das pessoas. Temos uma promessa sólida para nossos colaboradores: crescemos juntos, gostamos do nosso trabalho e inspiramos uns aos outros. Junte-se a nós e sinta a diferença.Descrição do emprego

  • Leading SPL and export control process automation initiatives and increasing process efficiencies within the global foreign trade organization.
  • Interface between foreign trade governance user departments and central process development team, e.g. IT, process owner and manager.
  • Leading & coordinating the deploy of solutions within GTS.Collecting and documenting business requirements and supporting in the integration into GTS.
  • Coordinating tests, trainings, migration and go live preparation including post go live support and defect resolution/process adjustment/ improvement.

Qualificações– University degree BE/CA/CMA/BE Master Diploma in Business, Accounting, Controlling, Economics, IT or similar domain.– Solid experience and good knowledge of SAP GTS and integration into SD/MM/FI.– Experience working in global projects or involvement in strategic digital transformation projects, similar to S4 is a plus.– Process management experience in foreign trade and IT know-how.– Passion for pioneering new approaches and interacting with people, passion for easy to use software solution GTS and third party software.– Broader process understanding (E2E process thinking).– Strong communication and presentation skills, straightforward, reliable,– Target oriented , well organized, willingness to take user perspective, ability and desire to understand process in details– Willingness to travel– Fluent in English (spoken and written)– German would be considered as asset.Informações AdicionaisBenefícios da Bosch

  • Programas de Bem-Estar e Saúde: avaliação preventiva anual, ambulatório dentro da localidade para atendimento durante o horário de trabalho, programa antitabagismo, programa de saúde mental, fisioterapia e curso de gestante​
  • Assistência médica e odontológica​
  • Política de reembolso para algumas condições especiais de saúde​
  • Subsídio para medicamentos através da Funcional Health​
  • Jornadas de trabalho flexível com política de home office (não aplicado para horistas)​
  • Short Friday para administrativo e horista do turno normal (apenas em Campinas)​
  • Participação nos lucros e resultados (PLR) ​
  • Política de expatriação internacional e de transferências nacionais ​
  • Plano de previdência privada e empréstimos com taxas diferenciadas​
  • Seguro de vida ​
  • Associação opcional ao Clube da Bosch dentro da planta com academia, piscinas, churrasqueiras, campos de futebol e society, espaço para eventos, ginásio de esportes, quadras de areia, quadra de tênis, lanchonete e calendário anual de eventos​
  • Auxílio para mamães com creche na planta (verificar vagas disponíveis)​
  • Licença maternidade e adoção estendida de 180 dias ​
  • Licença paternidade e adoção de 20 dias ​
  • Alimentação no local de trabalho​
  • Ônibus fretado (ou Vale Transporte)​
  • Estacionamento gratuito (para quem vem presencial) ​
  • Benefícios de fim de ano com Cesta de Natal e ave congelada​
  • Brinquedo para filhos menores de 12 anos​
  • Material escolar para colaboradores (até nível universitário) e filhos (até final do ensino médio)​
  • Política de subsídios para cursos técnicos, pós-graduação, MBA, especializações e idiomas​
  • Treinamentos e capacitações através da nossa universidade corporativa​
  • Premiação por tempo de casa (a partir de 10 anos e a cada 5 anos) ​
  • Participação opcional em várias ações de voluntariado via Instituto Robert Bosch ​
  • Descontos com parceiros do clube: locação de veículos, mensalidade em universidades, cursos de idioma, lojas e outros

Informações adicionais ​– Vaga elegível para pessoas com deficiência ou reabilitadas​– Não contratamos menores de 16 anos e somos contra o trabalho infantil​– Modelo de trabalho: Híbrido– Se esta vaga for elegível ao modelo Home Office, a avaliação do posto de trabalho será uma das etapas do processo seletivo​– Área contratante: C/TXP-LA​– Prazo: 24/09/24 ​Para colaboradores Bosch ​– Sua candidatura pode ser feita internamente pelo site SmartHub​– Após se candidatar, recomendamos informar a sua liderança​– Verifique a elegibilidade desta vaga em nosso Programa de Indicações “Indica Ai” (conforme RCD 12030-000)​​Na Bosch, acreditamos que a diversidade é o motor da inovação, por isso, todas as vagas são elegíveis para pessoas com deficiência, em situação vulnerável e grupos minoritários.​Junte-se a nós e sinta a diferença. Work#LikeABosch. ​

Localização: Campinas – SP

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