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Descrição

Atribuições:

Ser responsável pelas rotinas de departamento pessoal da unidade , organizar, analisar, controlar, realizar e acompanhar os processos de admissão, demissão, férias, benefícios, alteração de cargos e salários, entre outras movimentação de pessoal;
Promover a integração de novos colaboradores;
Ponto eletrônico |Alimentar o sistema de gestão interno, acompanhar as revisões dos relógios, tratar e apurar os dados para fechamento mensal, analisar e controlar o banco de horas;
Gerir controles internos | vencimento de contratos, renovação de estágios, aditivos contratuais, apólices de seguros, assinatura e arquivos de documentos, alimentar planilhas e sistemas cadastrais;
Gerir os programas de medicina e segurança do trabalho;
Elaborar relatórios gerenciais e indicadores do setor;
Esclarecer dúvidas e orientar os colaboradores e prestadores de serviço.

Requisitos:

Ensino superior em Administração ou Recursos Humanos;
Pacote office intermediário (Excel, Power Point, Word);
Conhecimento em legislação trabalhista

Salário:

De R$2800,00 ate R$2800,00

Benefícios:

Vale Transporte, Vale Refeição, Assistência Médica, Seguro de Vida, Assistência Odontológica

Observações:

Contrato: CLT (Efetivo)

Enviar currículo informando a vaga pretendida para


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Dicas:
  • Sempre que for comparecer à entrevista de emprego, leve consigo o currículo atualizado!
  • Nunca pague nenhum valor para participar de um processo seletivo.
  • Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam participação em seleção ou contratação para uma vaga.
  • E jamais informe dados bancários, de cartão ou envie documentos por e-mail ou através de sites que não conheça.